Facilitez vos démarches administratives grâce à notre page dédiée aux services publics. Simplifiez votre quotidien en accédant rapidement aux informations et formulaires nécessaires pour vos diverses démarches administratives.
Question-réponse
Un salarié peut-il garder la complémentaire santé (mutuelle) employeur à la fin de son contrat ?
Vérifié le 23/02/2023 - Direction de l'information légale et administrative (Première ministre)
Vous souhaitez encore bénéficier de la complémentaire santé (mutuelle) de votre entreprise après la fin de votre contrat de travail ?
C'est possible, mais certaines conditions doivent être remplies. C'est ce qu'on appelle la portabilité.
Des spécificités existent notamment si vous prenez votre retraite ou si la portabilité prend fin. Les mêmes règles s'appliquent si vous êtes salarié d'une association.
Nous vous présentons les règles en fonction de votre situation.
Et aussi
-
Rupture du contrat de travail dans le secteur privé
Travail - Formation
-
Travail - Formation
-
Licenciement d'un salarié du secteur privé pour motif personnel
Travail - Formation
-
Complémentaire santé d'entreprise (mutuelle santé)
Social - Santé
Pour en savoir plus
-
Urssaf